La Ville de Beloeil est très heureuse d’annoncer la signature d’une nouvelle convention collective avec ses employés cols blancs et cols bleus.

Cette entente, entérinée par le conseil municipal lors de la séance du 27 mars dernier, est rétroactive au 1er janvier 2022, et sera en vigueur jusqu’au 31 décembre 2028.

Cette nouvelle entente a permis d’adresser de nombreux enjeux, dont la rétention et l’attraction des employés, la structure salariale, l’amélioration de l’offre de services aux citoyens et permettra, à terme, une meilleure mobilisation des employés, une plus grande agilité organisationnelle et une optimisation de la performance des équipes.

« Les parties ont réussi à s’entendre en un temps record et je suis très fière des équipes ayant piloté ce dossier, qui s’est déroulé dans le plus grand respect de part et d’autre », indique Madame Nadine Viau, mairesse de la Ville de Beloeil.

« Le climat de travail à la table de négociation a été exemplaire, et l’ouverture de chacune des parties à trouver des solutions aux besoins de chacun a fait une réelle différence dans le processus », souligne Madame Cathy Goyette, directrice générale adjointe de la Ville de Beloeil et membre du comité de négociation.

Un total de 114 employés de la Ville de Beloeil sont touchés par cette convention, soit 94 cols blancs et bleus, et 20 brigadiers.

Afin de conclure cette étape importante et pour souligner cet événement, une photo a été prise avec les membres du comité de négociation, la directrice générale et la mairesse :

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Assis : Sébastien Corbeil, président du syndicat et Nadine Viau, mairesse
Membre du comité de négociation (debout) : Caroline Labelle, Mario Fontaine, Ève Martin, Caroline Samuel, Cathy Goyette, Daniel Marineau, Annie Benoit, Martine Vallières (directrice générale) et Dany Dolan